Paris, mars 2025 – Dans la continuité de leur partenariat signé en janvier 2022, la Chambre de Métiers et de l’Artisanat d’Île-de-France (CMA IDF), la Ligue Île-de-France de Rugby (LIFR) et MIA France – équipementier -, avec le soutien de la Caisse d’Epargne IDF, organisent la troisième édition du Trophée de rugby à 5, le « Trophée mixte du CFA de la CMA IDF ». Le jeudi 10 avril prochain, une centaine de joueurs et joueuses, accompagnés de nombreux supporters, apprentis de 9 Centres de Formation d’Apprentis (CFA) franciliens, sont attendus à Courbevoie pour une journée dédiée au ballon ovale. En parallèle, plusieurs concours viendront enrichir l’événement.

Un événement sportif et fédérateur pour les apprentis franciliens

Le 10 avril, une centaine d’apprentis apprentis issus de 9 centres de formation d’Île-de-France se réuniront à Courbevoie pour tenter de décrocher le Trophée mixte du CFA de la CMA IDF. Ces jeunes sportifs viennent des villes de Versailles, Mantes la Jolie, Meaux, Montereau, Paris, Cergy, Eaubonne, Villiers-le-Bel et Saint-Maur. L’ensemble des départements franciliens sont représentés. Depuis plusieurs mois, ils se préparent activement avec leurs professeurs d’EPS et d’autres formateurs passionnés de rugby. Les équipes s’affronteront d’abord en tournoi par poules, avant de se disputer les demi-finales et la grande finale.

Cette compétition est l’occasion de promouvoir une forme de rugby accessible à tous : le rugby à 5. Aussi appelée « Touch Rugby » ou « rugby à toucher », cette variante du rugby permet au plus grand nombre d’accéder à une nouvelle forme de jeu de rugby sans choc et sans placage donc sans risque de blessures. Il se pratique entre hommes ou entre femmes, mais peut aussi se jouer en mixte comme c’est le cas sur ce Trophée.

Le Rugby à 5, un outil d’intégration sociale et de formation

Ensemble, la CMA IDF et la LIFR réaffirment leur volonté de renforcer ce partenariat, convaincus que le rugby à 5 constitue un levier important d’intégration sociale et de développement des compétences des apprentis en vue de leur avenir professionnel. En intégrant le rugby à 5 dans leur parcours, les jeunes développent des compétences à la fois techniques de savoir-faire et comportementales de savoir-être, favorisant ainsi leur épanouissement personnel et professionnel.

Ce tournoi incarne par ailleurs une opportunité unique pour les apprentis de se rassembler autour d’un projet collectif qui met en avant des valeurs essentielles telles que la solidarité, le dépassement de soi, l’effort et l’esprit d’équipe.

Par ailleurs, la CMA IDF et la LIFR ont conçu cet événement dans une démarche pérenne, où la mixité est au cœur du projet. L’objectif est d’offrir un espace inclusif, favorisant le partage et la cohésion, tout en permettant aux apprentis de vivre une expérience enrichissante et formatrice.

Les bienfaits du sport dans l’apprentissage et la réussite éducative

Au-delà de cette compétition, la CMA IDF met un point d’honneur à promouvoir les bienfaits du sport dans la formation des jeunes. Consciente du lien entre activité physique, bien-être et réussite éducative, la CMA IDF intègre progressivement le sport dans les parcours d’apprentissage. En favorisant des événements comme ce Trophée mixte du CFA de la CMA IDF, mais aussi d’autres disciplines comme le ski, le cross ou le football, la CMA IDF soutient une approche éducative globale qui contribue au développement personnel et professionnel des apprentis. Cette démarche vise à lutter contre la sédentarité et à inculquer des valeurs fondamentales telles que la discipline, le respect et l’esprit d’équipe.

Des équipes issues de toute l’Île-de-France en lice

Chaque centre de formation participant engage une ou plusieurs équipes, composées d’apprentis ainsi que de professeurs et de membres administratifs. Le tournoi se renouvelle chaque année avec de nouveaux joueurs, permettant ainsi à un maximum d’apprentis de vivre cette expérience unique.

Quelques exemples d’équipes participantes :

• CMA FORMATION – VAL PARISIS (95) : Trois équipes (deux équipes de professeurs et administratifs – une masculine et une féminine – ainsi qu’une équipe d’apprentis). Cette année, seuls de nouveaux participants ont été sélectionnés, y compris certains diplômés encore inscrits en apprentissage. Si le recrutement reste parfois difficile, les éditions précédentes ont favorisé un meilleur esprit d’équipe, une implication renforcée et une relation de confiance accrue entre apprentis et encadrants.
• CFA FORMATION – BOBIGNY (93) : Une seule équipe en lice cette année. Après deux séances d’initiation au rugby à 5, les inscriptions ont été facilitées par l’enthousiasme des participants des éditions précédentes qui ont mobilisé les nouveaux venus.
• CFA FORMATION – VERSAILLES (78) : Une équipe unique (victorieuse lors des deux précédentes éditions), mêlant apprentis de différents métiers du CAP au BTS. Les anciens joueurs jouent un rôle clé dans le recrutement des nouvelles recrues, témoignant de leur attachement à l’événement et aux valeurs du rugby.

Des concours pour valoriser les talents des apprentis au-delà du sport

En complément du tournoi sportif, un challenge créatif est organisé pour mettre en avant les différents savoir-faire des apprentis. Des apprentis en arts appliqués, coiffure, esthétique et commerce, de différents niveaux (CAP, Bac pro et brevet professionnel), ont travaillé sur la création des designs des maillots des équipes. Ces travaux ont été réalisés sous la supervision de leurs professeurs et illustrent la diversité des talents des jeunes en formation.

« Le Trophée mixte du CFA de la CMA-IDF illustre parfaitement notre engagement à faire du sport un levier éducatif et professionnel pour nos apprentis. Le Rugby à 5 leur permet de développer des compétences précieuses, autant sur le terrain que dans leur futur métier. C’est une belle aventure humaine et sportive, qui développe la cohésion, renforce la confiance en soi et facilite l’intégration des jeunes dans leur vie professionnelle et sociale », déclare Francis Bussière, Président de la CMA-IDF

Informations pratiques et informations presse

Trophée mixte du CFA de la CMA IDF

Jeudi 10/04 – 10h – 17h

Grand stade Jean-Pierre Rives à Courbevoie

Par ailleurs, pour tout sujet, les journalistes peuvent assister aux entraînements préparatoires au tournoi :

À Bobigny (93) – Stade La Motte (59 Rue Marcel Cachin) : les 8 et 9/04.

À Versailles (78) – Stade (17 Av. du Général Mangin) : tous les mercredis de 17h à 18h30.

Contactez-nous :

Vincent Debas : vincent@morenoconseil.com

Clara Moreno : clara@morenoconseil.com

************

SUR LA CMA IDF

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat Île-de-France représente les 300 664 entreprises artisanales franciliennes et dispose d’un ancrage territorial dans chacun des 8 départements : 26 antennes d’accueil et de services économiques et de formation dont 11 sites de Centres de Formation d’Apprentis CMA Formation .

En Île-de-France, au 31/12/2024, l’artisanat représente :

• 348 000 entreprises artisanales
• 302 484 salariés
• 42 milliards d’euros dechiffres d’affaires annuel
• 9 000 apprentis formés dans les CMA Formation et CFA partenaires (IFPM, FDME) de la CMA IDF
• 35 620 créateurs d’entreprise en 2024
• 30 134 entreprises accompagnées et formées en 2024

La CMA Île-de-France met en œuvre des missions de conseil et d’accompagnement, couvrant toutes les étapes de la vie de l’entreprise artisanale.

1er centre de formation d’Île-de-France, elle joue un rôle déterminant d’apprentissage et de développement des compétences pour tous les publics. L’offre de services de la CMA Île-de-France à destination des entreprises franciliennes c’est :

• L’entrepreneuriat : information, formation et accompagnement individuel avant, pendant et après la création de l’entreprise jusqu’à sa cession
• L’expertise et l’accompagnement : appui pour les chefs d’entreprises dans les domaines clés dans les activités de l’entreprise et de sa stratégie de développement (numérique, développement commercial, environnement hygiène-sécurité, RH…)
• La formation continue et l’apprentissage : pour tous les publics avec des formations métiers en alternance et des formations transverses de développement des compétences
• Les territoires : appui en matière d’aménagement et de développement économique.

https://www.cma-idf.fr/

Contacts presse :

MORENO CONSEIL :

Clara Moreno – clara@morenoconseil.com

Vincent Debas – vincent@morenoconseil.com

Un siècle d’accompagnement et d’innovation

L’artisanat, pilier économique et social, s’est transformé au fil des décennies tout en préservant ses valeurs essentielles : la transmission des savoir-faire, l’adaptation aux nouveaux défis et l’ancrage territorial.

Aujourd’hui, la CMA Île-de-France accompagne plus de 347 000 entreprises artisanales, contribuant à un chiffre d’affaires régional de plus de 42 milliards d’euros.

Depuis leur création en 1925, les CMA ont su évoluer au rythme des mutations économiques et sociétales, devenant des acteurs-clés du développement territorial et de l’apprentissage. Après 100 ans/ en 2025, c’est l’équivalent de 11 2 500 apprentis sont formés aux 250 métiers de l’artisanat, faisant du réseau CMA le premier acteur de la formation par apprentissage en France.

Une initiative pour célébrer les entreprises centenaires

Afin d’illustrer cet engagement historique, la CMA Île-de-France souhaite donner la parole aux entreprises artisanales qui ont su perdurer, innover et se transmettre de génération en génération.

Les entreprises concernées auront l’opportunité de partager leur expérience à travers :

-Des vidéos témoignages mettant en avant leur évolution et leur collaboration avec les CMA.

-Un dossier de presse valorisant ces parcours inspirants et leur contribution à l’économie locale.

-Une participation à la table ronde de juin, un événement dédié à l’innovation, à la transmission et à l’avenir de l’artisanat.

Table ronde : 100 ans d’artisanat, et demain ?

Le 12 juin 2025, la CMA Île-de-France organisera une table ronde rassemblant le grand public, des professionnels et des institutionnels autour de trois thématiques majeures :

-« 100 ans : perdurer, innover, s’adapter » — Des entreprises artisanales centenaires partageront leurs secrets de longévité et nous livreront le secret de leur adaptation.

-« Innovation et apprentissage » — Mise en avant des avancées technologiques dans la formation artisanale, avec des exemples concrets comme la carrosserie cabine 3D et les lunettes pour dyslexiques.

-« Transmission et reprise » — Focus sur la continuité des entreprises, qu’il s’agisse de transmissions familiales ou d’accompagnements vers la reprise d’activité.

Comment participer ?

Vous êtes une entreprise artisanale centenaire ou proche de l’être ? Vous souhaitez partager votre histoire et faire partie de cette célébration exceptionnelle ? Contactez-nous pour témoigner et participer aux différentes initiatives du centenaire.

Pour plus d’informations et candidater c’est ici.

************

SUR LA CMA IDF

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat Île-de-France représente les 300 664 entreprises artisanales franciliennes et dispose d’un ancrage territorial dans chacun des 8 départements : 26 antennes d’accueil et de services économiques et de formation dont 11 sites de Centres de Formation d’Apprentis CMA Formation.

En Île-de-France, en 2023, l’artisanat représente :

●        300 664 entreprises artisanales

●        309 240 salariés

●        10% de l’économie francilienne soit 75 milliards d’euros de chiffres d’affaires annuel

●        15 400 apprentis

●        44 434 créateurs d’entreprise en 2021

●        29 000 entreprises accompagnées et formées par la CMA IDF sur l’année 2022

La CMA Île-de-France met en œuvre des missions de conseil et d’accompagnement, couvrant toutes les étapes de la vie de l’entreprise artisanale.

1er centre de formation d’Île-de-France, elle joue un rôle déterminant d’apprentissage et de développement des compétences pour tous les publics. L’offre de services de la CMA Île-de-France à destination des entreprises franciliennes c’est :

●        L’entrepreneuriat : information, formation et accompagnement individuel avant, pendant et après la création de l’entreprise jusqu’à sa cession

●        L’expertise et l’accompagnement : appui pour les chefs d’entreprises dans les domaines clés dans les activités de l’entreprise et de sa stratégie de développement (numérique, développement commercial, environnement hygiène-sécurité, RH…)

●        La formation continue et l’apprentissage : pour tous les publics avec des formations métiers en alternance et des formations transverses de développement des compétences

●        Les territoires : appui en matière d’aménagement et de développement économique.

https://www.cma-idf.fr/

Contacts presse :

MORENO CONSEIL :

Clara Moreno – clara@morenoconseil.com

Vincent Debas – vincent@morenoconseil.com

Wecasa est la plateforme leader dans la réservation de soins de beauté à domicile en ligne. Lancée en septembre 2016 par 5 associés sur la coiffure à domicile, Wecasa a rapidement étendu son offre sur la beauté à domicile, le massage à domicile puis le ménage en mars 2018. Elle travaille avec plus de 1000 artisans dans toute la France pour 20000 clients.

Une mesure coûteuse et injuste qui freine l’activité économique….

« La suppression de l’obligation du stage de préparation à l’installation (SPI) que les Chambres des Métiers et de l’Artisanat imposent pour toute demande d’immatriculation va indéniablement faciliter la création d’entreprise et promouvoir l’emploi. Il existe de nombreuses personnes qui voudraient se mettre à leur compte mais dont l’installation est ralentie, voire remise en question, à cause de cette contrainte. En effet, le délai est très long : 30 heures de stage à réaliser, mais surtout un délai d’attente pour une date de stage qui peut aller jusqu’à un mois voire plus après avoir envoyé la demande à la Chambre des Métiers. Pendant ce temps, la personne qui souhaite s’installer à son compte ne peut tout simplement pas travailler !

De plus, se pose la question du coût qui peut aller jusqu’à 300 euros selon la Chambre des Métiers. Il s’agit d’une somme conséquente, notamment pour un (e) aide-ménager (e) souhaitant s’installer et n’ayant pas de revenus ».

… et qui relance le spectre du travail illégal dans un secteur en forte croissance

« Le service à domicile est un marché dynamique qui enregistre une croissance d’environ 15% par an, dopé notamment par la réservation en ligne. C’est un secteur dont les acteurs participent à la création d’emplois locaux, à la reconversion et au retour en activité de nombreux professionnels. Nous sommes convaincus que la profession participe également au retour dans la légalité de certains. En effet, que ce soit du côté des clients ou des professionnels, beaucoup de personnes choisissent le travail non déclaré pour éviter le poids des contraintes administratives. Tout comme le crédit d’impôt est un véritable levier pour encourager les familles à se tourner vers une solution légale pour des prestations comme l’entretien de la maison, la suppression d’une mesure comme le stage préalable à l’installation est un levier pour inciter les professionnels à se lancer dans l’entrepreneuriat en toute légalité. Les plateformes de services à domicile proposent en effet, aussi bien pour les professionnels que pour les familles, de simplifier le recours au service à domicile. Il est regrettable que des mesures lourdes administrativement comme le stage de préparation à l’installation, freinent le développement d’une activité légale ».

************

FOCUS : Wecasa et l’emploi

• La communauté de professionnels Wecasa compte plus de 1000 artisans répartis dans toute la France. Ce sont des autoentrepreneurs inscrits à la Chambre des Métiers et de l’Artisanat, sélectionnés selon un processus rigoureux et adapté à chaque métier.
• Pour les professionnels hors ménage, Wecasa permet à ces professionnels de toucher une rémunération semblable à celle qu’ils auraient perçue en direct. Pour cela, Wecasa applique un taux de commission très raisonnable, 16% HT.
• Concernant l’activité de ménage, les professionnels Wecasa perçoivent une rémunération de 18€ / heure, soit 12,5€ net après les charges. Cela correspond à un taux horaire 66% supérieur à celui du SMIC.
• Les artisans Wecasa sont libres de choisir leurs jours et heures de travail, et Wecasa leur propose des missions adaptées à leurs disponibilités.
• Wecasa croit en des relations équilibrées au sein du réseau. Wecasa est au service de ses clients, mais aussi de ses professionnels en leur apportant des missions, un suivi administratif (Wecasa s’occupe de leur facturation, de leur déclaration de revenus annuelle, etc.), un soutien logistique (Wecasa fournit aux plus fidèles tout le matériel technique et peut l’avancer aux autres, etc.), un appui commercial et marketing (création de flyers personnalisés, fiche personnalisée sur le site Wecasa , etc.), des conseils (contacts directs avec les chargés de relations partenaires, podcast des pros, etc.), de la mise en relation avec leurs pairs (rencontres entre professionnels, groupe Facebook dédié, etc.).
• En à peine 2 ans, Wecasa a par ailleurs créé 10 emplois en propre et fournit du travail à l’équivalent de 50 ETP (Equivalent Temps Plein) par mois.
• L’entreprise vient par ailleurs de lever 1,2 millions d’euros pour soutenir sa croissance, ce qui est le signe d’un réel intérêt pour ce type de services créateurs d’emplois de proximité non délocalisables.

Wecasa est la plateforme leader dans la réservation de soins de beauté à domicile en ligne. Lancée en septembre 2016 par 5 associés sur la coiffure à domicile, Wecasa a rapidement étendu son offre sur la beauté à domicile, le massage à domicile puis le ménage en mars 2018. Sa réussite repose sur une sélection rigoureuse de plus de 1000 artisans, dans toute la France, une réservation disponible 24/7, un délai très court entre la réservation et la prestation (à partir de 3h), ainsi qu’une notation des prestataires et des clients révélant un taux de satisfaction très élevé (4,8/5 avec plus de 9000 avis clients). www.wecasa.fr

Les 19 et 20 septembre chez ICI MONTREUIL aura lieu la seconde étape du Makathon GSDI : les 8 équipes retenues lors de l’appel à projets clôt fin août auront 48 heures pour donner une seconde vie à diverses sortes de matériaux usagers (bois, métal, PVC, résidus d’impression 3D etc.) en les transformant en mobilier design (tables, chaises, etc.) et ce grâce à l’utilisation de films de l’entreprise GSDI. L’événement est ouvert au public en entrée libre.

GSDI, entreprise leader en cosmétique urbaine et associée d’ICI MONTREUIL, plus grande usine à créateurs de France, souhaite proposer de nouvelles solutions pour les professionnels des industries du ‘FAIRE’, en particulier les designers et les architectes. Son savoir-faire dans la pose de films décoratifs permet notamment de penser et de fabriquer du mobilier toujours plus créatif.

GSDI & ICI MONTREUIL ont donc imaginé un évènement responsable, créatif et collaboratif de 2 jours pour créer et transformer des matériaux de récupération en mobilier design : le Makathon GSDI.

Le Makathon GSDI s’inspire des hackathons bien connus du milieu informatique : comme ces événements-marathons où des développeurs se réunissent pour faire de la programmation informatique collaborative sur plusieurs jours, le makathon a pour objectif de se faire rencontrer, en un temps imparti, des entrepreneurs du faire (les « makers ») pour créer de manière collaborative et responsable.

Suite à l’appel à projet clôt le 31 août, 8 équipes ont été retenues pour participer au Makathon GSDI. Elles auront ont 2 jours pour créer leur mobilier (tables, chaises, etc.). Chaque équipe aura à sa disposition du matériel de récupération et différentes sortes de films adhésifs. Le choix, des matières et du matériel, sera libre. Les organisateurs exigent une utilisation du film adhésif squi le valorise sur chacune des réalisations. Des techniciens GSDI sera sur place pour fournir une éventuelle aide sur la pose des films. Les participants auront accès aux ateliers et aux machines sous la supervison du staff d’ICI MONTREUIL.

A noter que le jury du Makathon GSDI sera présent le 19 septembre.  Il s’agit de Yann LE  CAM (Directeur du Design , groupe Accor) ; Gladys CHEMIR (RATP) ; Harry HEBER (Directeur de la Communication, The Kooples) ; Christophe AUSSENAC (Fondateur, ATC) ; Thibault VEUILLET (Directeur Application, HEXIS) ; Jacques Coueffé (Président GSDI) ; Nicolas Bard (Fondateur ICI Montreuil) ; François Marois (Secrétaire Général Holcim France – Orsimar).

Les œuvres seront exposées dans la galerie d’ICI MONTREUIL jusqu’au 8 octobre, date de la délibération du jury et remise du prix.

Informations pratiques :

Makathon GSDI

Les samedi 19 et dimanche 20 septembre de 9h00 à 19h00

ICI MONTREUIL : 135 Bd de Chanzy, 93100 Montreuil

Entrée libre

*****************************************

Sur ICI MONTREUIL : ICI MONTREUIL est un ‘Maker Space’ de 1.750 m2 pour les artistes, les artisans, les entrepreneurs et les start-ups de la création. Nos 165 résidents totalisent 61 savoir faire artisanaux, artistiques & technologiques et disposent d’ateliers collectifs de travail, d’espaces de coworking, de machines mutualisées pour prototyper et construire, de services, des connexions et de l’inspiration pour faire grandir et exister leurs projets. www.icimontreuil.com

Sur GSDI : Fondée il y a 20 ans, GSDI est le leader européen en cosmétique urbaine : l’entreprise pose des soins multisurfaces ciblés (films, vernis, protections, lavage, surfaçage, polissage, etc.), permettant de  préserver, soigner et embellir l’environnement urbain, le rendant plus sûr, plus  propre, plus confortable et plus durable. Déclinables, quels que soient les supports concernés (façades, vitrines, verrières, mobilier urbain, véhicules, mobilier de bureau, cloisons, sols, etc.) et le type de matériau (verre, inox, aluminium, bois, plastique métal, etc.), ces films offrent de nombreuses combinaisons possibles selon les propriétés recherchées (antirayures, antigraffitis, protection thermique, atni-bactérie, décoratif, etc.). www.gsdi.fr

ICI MONTREUIL et GSDI, entreprise leader en cosmétique urbaine, lancent un appel à projets à tous les makers, designers, architectes, artisans, professionnels de la déco, artistes et autres bricoleurs avertis : Makathon GSDI.

Les 19 et 20 septembre chez ICI MONTREUIL, plus grand makerspace de France, les participants seront invités à donner une seconde vie à diverses sortes de matériaux usagers (bois, métal, PVC, résidus d’impression 3D etc.) en les transformant en mobilier design (tables, chaises, etc.) grâce à l’utilisation de films de l’entreprise GSDI.

Les participants peuvent se constituer en équipe. La première équipe lauréate remporte un chèque de 4000 € et un abonnement de 3 mois pour chacun de ses membres chez ICI MONTREUIL.

Clôture des inscriptions : le 31 Août 2015.

Appel à projets Makathon GSDI

Récupération et films décoratifs pour un mobilier design créatif

Un Makathon avec de la récup et films décoratifs

GSDI, entreprise leader en cosmétique urbaine et associée d’ICI MONTREUIL, souhaite proposer de nouvelles soultions pour les professionnels des industries du ‘FAIRE’, en particulier les designers et les architectes. Son savoir faire dans la pose de films décoratifs permet notamment de penser et de fabriquer du mobilier toujours plus créatif.

GSDI & ICI MONTREUIL ont donc imaginé un évènement responsable, créatif et collaboratif de 2 jours pour créer et transformer des matériaux de récupération en mobilier design !

Comment participer ? Les grands rendez-vous du Makathon GSDI

31 Août 2015 : Clôture des inscriptions

Vous souhaitez participer, vous êtes designer, architecte, artiste, bricoleur averti, entrepreneur de la création, professionnel de la décoration ou encore étudiant ?

Remplissez le formulaire en ligne (http://bit.ly/1RkJpUE) AVANT LE 31 AOÛT 2015 pour enregistrer votre équipe. Votre mail devra préciser les éléments suivants :

– Nom de l’équipe

– Nom, prénom et date de naissance de chacun desparticipants

– Compétences des personnes qui travailleront sur le projet

– Un exemple de votre travail

19 & 20 septembre 2015 De 9H à 19h : Tenue du Makathon

Les équipes ont 2 jours pour créer leur mobilier chez ICI MONTREUIL, 135 Bd de Chanzy, 93100 Montreuil

Chaque équipe aura à sa disposition du matériel de récupération et différentes sortes de films adhésifs.

Le choix, des matières et du matériel, sera libre.

Les organisateurs exigent une utilisation du film adhésif squi le valorise sur chacune des réalisations.

Des techniciens GSDI sera sur place pour fournir une éventuelle aide sur la pose des films.

Les participants auront accès aux ateliers et aux machines sous la supervison du staff d’ICI MONTREUIL.

Les meubles réalisés resteront la propriété de GSDI.

Journées portes ouvertes pour le public

Du 21 septembre au 8 Octobre 2015 : Exposition des créations

Les meubles créés sont exposés dans la galerie d’ICI MONTREUIL, 135 Bd de Chanzy, 93100 Montreuil

Jeudi 8 Octobre 2015 (17h00 – 23h00) : Présentation des œuvres au jury et Soirée de remise de prix

-Présentation des projets par les participants au jury :

-sur place : les équipes présentent leur projet aux membres du jury

-dématéralisée : les participants réalisent un book de leur projet qui est mise à disposition du jury

-Le jury est composé de : Jacques Coueffé (Pdt GSDI), Nicolas Bard (Fondateur ICI MONTREUIL), Yann Le Cam (Co-Directeur du Design d’Accor Hotels), François Marois (Secrétaire Générale d’Holcim France), Jacques Pajot (Architecte, Agence Novembre), ainsi que trois représentants de The Kooples, Alsthom et Hexis.

-Vernissage

-Délibération du jury et remise des prix aus équipes gagnantes

Les dotations du Makathon GSDI

Pour la 1^ère équipe lauréate :

Un chèque de 4000 euros

Un abonnement de 3 mois au makerspace ICI MONTREUIL – valable pour chacun des membres de l’équipe

Pour la 2^nde équipe lauréate :

Un abonnement de 2 mois au makerspace ICI MONTREUIL – valable pour chacun des membres de l’équipe

Pour la 3^ème équipe lauréate :

Un abonnement de 1 mois au makerspace ICI MONTREUIL – valable pour chacun des membres de l’équipe

*****************************************

 Sur ICI MONTREUIL : ICI MONTREUIL est un ‘Maker Space’ de 1.750 m2 pour les artistes, les artisans, les entrepreneurs et les start-ups de la création. Nos 165 résidents totalisent 61 savoir faire artisanaux, artistiques & technologiques et disposent d’ateliers collectifs de travail, d’espaces de coworking, de machines mutualisées pour prototyper et construire, de services, des connexions et de l’inspiration pour faire grandir et exister leurs projets. www.icimontreuil.com

ICI MONTREUIL en quelques chiffres :

1750 m2

14 ateliers & espaces de travail : Fablab, Assemblage, Menuiserie, Métal, Studio Photo, Textile, Cuir Reliure, Création Bijoux, Street Art & Design, 2 espaces de Coworking, Salles Peintures, Galerie Show Room, Boutique Restaurant

45 machines Bois, Métal, Numériques et des centaines d’outils

24.300 visiteurs depuis l’ouverture

60 formations, ateliers, cours et stages ouvertes aux entrepreneurs, TPE’s, grandes entreprises et particuliers exigeants !

 Contact presse : Clara Moreno  clara (at) morenoconseil (point) com

Sur GSDI : Fondée il y a 20 ans, GSDI est le leader européen en cosmétique urbaine : l’entreprise pose des soins multisurfaces ciblés (films, vernis, protections, lavage, surfaçage, polissage, etc.), permettant de  préserver, soigner et embellir l’environnement urbain, le rendant plus sûr, plus  propre, plus confortable et plus durable. Déclinables, quels que soient les supports concernés (façades, vitrines, verrières, mobilier urbain, véhicules, mobilier de bureau, cloisons, sols, etc.) et le type de matériau (verre, inox, aluminium, bois, plastique métal, etc.), ces films offrent de nombreuses combinaisons possibles selon les propriétés recherchées (antirayures, antigraffitis, protection thermique, atni-bactérie, décoratif, etc.). www.gsdi.fr